スタッフの声
yui訪問看護ステーションで働くスタッフの声をご紹介します。
2021年入職 看護師 正社員
病院勤務から訪問看護へ進まれた経緯は?
病院で数年間勤務した後、訪問看護の道に進み、現在5年目になります。
病院勤務では、忙しい日々の中で患者様一人ひとりと十分に向き合えないことや、関わりが中断されてしまうことに葛藤を感じていました。
訪問看護で、やりがいを感じるのはどんなときですか?
訪問看護では、ご自宅という生活の場で、利用者様の想いやペースを大切にしながら関われることに、看護のやりがいを改めて実感しています。
管理者や仲間との関わりで、どんなことを感じていますか?
判断に迷う場面もありますが、この地域で長く経験を積み、多くの関係者から信頼されている管理者をはじめ、いつでも相談に乗ってくれる仲間がいるため、安心して看護に向き合えています。
これからもチームで支え合いながら、地域に寄り添った看護を大切にしていきたいと思います。
2025年入職 看護師 パート
訪問看護の仕事で、大切にしていることは何ですか?
訪問看護を始めて良かったと感じるのは、利用者様の生活の場に伺い、その人らしい日常の価値観を大切に寄り添った医療との触れ合いが増す点に気づきました。暮らしの中での想いやその方の経験やご家族との関係性に関わることで、看護の重要性をたびたび実感しています。ご本人が歩んでこられた時間や、看取りという大切な時期においても、yui訪問看護ステーションが地域の中で深く信頼され、最期まで自分らしく過ごせるよう学びを重ね、安心して頼っていただける存在でありたいと考えています。
「ゆい」に込められた想いや、これからの看護について教えてください。
yui訪問看護ステーションの「ゆい」に込められた、地域で支え合う想いを大切にしながら、これからも地域に根ざした看護を提供していきたいです。
2025年入職 リハビリ(PT) 正社員
訪問リハを志したきっかけと、yuiに転職された理由は?
以前働いていた病院でALSの患者様と関わる機会があり、その方が訪問看護・リハを利用しながら自宅で最期を迎えたことがきっかけとなり、私も訪問リハビリの分野で働きたいという気持ちが強くなりました。
私がyuiに転職した決め手は、看護師・リハビリが多く在籍しているため、それぞれ多様な視点と専門性から利用者さんを支援できる環境にあると思ったからです。
訪問先でも情報を共有し、チームで支え合うために工夫していることは?
どうしても1人での業務が多くなってしまう訪問看護ですが、yuiでは次のような連携やチームの力を感じています。
- タブレットを利用してスタッフ間の連携を図っているので、訪問先でも安心して情報のやり取りができる
- 毎日朝・夕方のミーティングで利用者さんの情報共有を行い、1人のご利用者さんに対してスタッフ全員で考え、意見を出し合っている
実際に働き始めて、とてもチームワークの良さを感じています。
子育てやお休みのとき、周りのスタッフに支えてもらえていることは?
子育て経験のあるスタッフが多いので、子どもや自分自身の体調不良でお休みをいただくときには、周りのスタッフがスケジュールを調整してくださるので、とても感謝しています。
2024年入職 リハビリ(OT) パート
仕事と家庭の両立や、在宅リハのやりがいについて教えてください。
現在子どもが2人おり、仕事と家庭の両立に奮闘中です!どうしてもお休みをいただく日もありますが、スタッフ皆さんに協力していただきながら、パート職員として週4日勤務しています。
病院での入院中のリハビリとは違う維持期や在宅生活の中であっても、利用者様やご家族様との会話から得られるもの、実際身体をみていく中でみえてくることや変化が沢山あると感じています。自分自身も毎回勉強させてもらいながら、何より楽しく訪問をさせてもらっています。
迷ったときや困ったときは、どのように対応していますか?
訪問していると困ったことや迷うときがどうしても出てきますが、そのときは利用者さんと一緒に考えたり、頼りになるyuiのスタッフの皆さんに迷わず相談させてもらっています。
日々忙しく、スタッフ同士なかなか顔を合わせて相談できないときもありますが、その分「相談できる環境があること」がとてもありがたいです。
職場での支え合いや、訪問の合間の過ごし方については?
訪問と訪問の間の車移動の時間も、自分にとっては気持ちの切り替えの時間になったり、合間の気分転換になっていて、自分の中では結構好きな時間です。